טוען...

Result driven manager on Motivating people for improved performance

מידע ביבליוגרפי
מחבר ראשי:	Harvard Business Review
פורמט:	Printed Book
יצא לאור:	Harward Business School Press 2005
נושאים:	Performance management

פרטי מלאי ספרים מ University of Kerala
סימן המיקום:	Z1,267 P9
עותק	סטטוס עדכני לא זמין

פריטים דומים