Daft, R. L. (2004). Organizational Theory, change, and design (1st.). Cengage Learning.
Styl ChicagoDaft, Richard L. Organizational Theory, Change, and Design. 1st. New Delhi: Cengage Learning, 2004.
Citace podle MLADaft, Richard L. Organizational Theory, Change, and Design. 1st. Cengage Learning, 2004.
Upozornění: Tyto citace jsou generovány automaticky. Nemusí být zcela správně podle citačních pravidel..