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Role conflict, role ambiguity and role overload of women executives in organizations

Bibliographische Detailangaben
1. Verfasser: Beena, C.
Format: Ph.D Thesis
Sprache:English
Veröffentlicht: Cochin School of Management Studies-CUSAT 1999
Schlagworte:

UL

Bestandesangaben von UL
Signatur: 65.012.41-055.2 BEE
Exemplar Live-Status nicht verfügbar